Chính phủ Singapore, được ca ngợi là tiêu chuẩn vàng trong việc quản lý coronavirus, đã phải vật lộn để chứng tỏ rằng họ nắm bắt được mọi thứ. Sự tăng đột biến trong các trường hợp coronavirus đã đến từ một khu vực bị bỏ qua đơn giản - trong các khu vực có nhiều lao động nước ngoài của Singapore.
Để công bằng cho Chính phủ Singapore, họ đã tranh giành để chăm sóc cơn ác mộng bất ngờ này, đề nghị làm nhà và nuôi sống công nhân. Thật không may, điều này đã đặt chính phủ trong tình trạng lông chéo của hai nhóm xung đột. Nhóm đầu tiên là nhóm nghĩ rằng chính phủ đang làm quá nhiều cho người lao động nước ngoài và nuông chiều họ. Người khác nghĩ rằng chính phủ đang tạo ra một thứ băm hoàng gia. Xung đột này được minh họa rõ nhất bởi sự phản đối gần đây về việc cung cấp bữa ăn cho người lao động, có thể được tìm thấy tại:
http://theindependent.sg/photos-of-govt-provided-meals-for-foreign-workers-thrown-in-trash-explained/
Sự phản đối về các bữa ăn được cung cấp cho các công nhân nước ngoài đã nhận được Bộ trưởng Bộ Phát triển và Nhân lực Quốc gia, ông Zaqy Mohammad (như một vấn đề tiết lộ đầy đủ, tôi biết ông Zaqy trên cơ sở cá nhân và từng tổ chức một buổi đào tạo cho ông lãnh đạo cơ sở), cố gắng giải thích các vấn đề hậu cần trong việc cung cấp thực phẩm cho hơn 200.000 công nhân. Câu chuyện có thể được tìm thấy tại:
https://www.straitstimes.com/singapore/dorm-meals-are-getting-better-zaqy
Đọc những câu chuyện này khiến tôi phải hỏi, Chính xác vấn đề mà chúng ta gặp phải khi nói đến việc đối phó với những người da đen đến từ các nước nghèo là gì? Singapore là một xã hội tuyệt vời hiệu quả và thoải mái theo nhiều cách. Tôi nhớ một thanh niên người Anh đã kết hôn với một trong những phóng viên yêu thích của tôi từ báo cáo của BBC Asian Business, nói với tôi rằng cuộc sống của anh ta thực sự khá tốt. Ông chỉ ra rằng Singapore, tuy nhỏ bé, nằm ở trung tâm của rất nhiều thứ và không giống như nước Anh, bạn thực sự bắt đầu đối phó với mọi thứ ở cấp quốc gia và quốc tế, trái ngược với việc phải đi qua các quận, v.v.
Thật không may, nó rất khác khi bạn nói về việc đối phó với những kẻ làm việc ở dưới cùng của đống tục ngữ. Đây là lần đầu tiên khi xã hội của chúng ta gặp vấn đề đối phó với ý tưởng rằng mọi người từ các nước thuộc thế giới thứ ba làm công việc mang tính chất đàn ông được hưởng những thứ giống như thức ăn và nghỉ ngơi như phần còn lại của chúng ta.
Hãy nghĩ về thời gian khi chính phủ phải bước và yêu cầu những người lao động trong nước được nghỉ một ngày một tuần trong suốt năm 2012:
https://www.mom.gov.sg/passes-and-permits/work-permit-for-forign-domests-worker/employers-guide/rest-days-and-well-being
Rõ ràng, cho người giúp việc nghỉ một ngày là một thách thức đối với một số người, họ cho rằng nếu họ cho phép người giúp việc của họ được nghỉ một ngày, họ sẽ kết thúc ở công ty tồi tệ:
http://twc2.org.sg/wp-content/uploads/2011/12/Madetowork-Dayoff-Report-2011.pdf
Bây giờ những người giúp việc có một ngày nghỉ, tôi có thể nhìn thấy những người giúp việc và dám nói, các công nhân xây dựng đã làm lạnh với nhau ở những nơi công cộng như công viên xúc phạm sự nhạy cảm của người dân địa phương của chúng tôi:
https://www.scmp.com/lifestyle/article/2155193/singapore-domests-helpers-day-park-rankles-some-resferences-who-complain
Một ví dụ nổi bật nhất về việc cảnh người nghèo có thời gian xúc phạm dân cư địa phương của chúng ta đến từ món thịt lợn non yêu thích của tôi trong một ngày Ramdan Chính trị gia Hồi giáo từ Pasir Ris GRC, người đã từng thốt lên, Người lao động rất tệ, họ quan hệ tình dục với người giúp việc. Tôi phải giải thích với anh ta rằng công nhân và người giúp việc cũng bị thúc giục và cũng như không ai phàn nàn về đời sống tình dục của anh ta, không có lý do gì để anh ta phàn nàn về đời sống tình dục của công nhân và người giúp việc. Tôi đã vui mừng báo cáo rằng một câu thần chú tại trường đại học ở Úc đã giúp anh ta hiểu được quan điểm của con người và thực tế cho rằng những người lao động trong các công việc mang tính chất đàn ông cũng là con người không phải là một âm mưu cánh tả.
Nghiêm túc mà nói, tại sao chúng ta khó hiểu như vậy rằng công nhân xây dựng và người giúp việc cũng là con người và xứng đáng với những điều cơ bản như có một ngày để thư giãn và được cho ăn một bữa ăn ngon sau một ngày làm việc vất vả? Nó đơn giản mà. Tôi không thể nhấn mạnh đủ số lần mà không ai yêu cầu điều trị đặc biệt. Chúng ta hãy lưu ý rằng ngoại trừ cuộc tấn công năm 201 của các tài xế xe buýt từ Trung Quốc (đó là một cuộc biểu tình chính đáng chống lại lương dựa trên chủng tộc), không một nhân viên nước ngoài nào của chúng tôi đã chủ động phản đối và yêu cầu mức lương cao hơn (mặc dù họ đã phản đối không được trả cho công việc đã hoàn thành , điều mà trái với những gì một số thành viên của dân chúng địa phương có thể nghĩ - không phải là một điều kỳ lạ để phản đối.)
Nếu chúng ta có thể hiểu được rằng mọi người từ các nước thuộc thế giới thứ ba cũng là con người như chúng ta, chúng ta có thể giải quyết nhiều vấn đề hơn. Ví dụ, nếu chúng ta hiểu rằng nhồi nhét một nhóm đàn ông trưởng thành vào một căn phòng nhỏ, sau khi làm việc 12 đến 15 giờ mỗi ngày dưới trời nắng nóng, trả 10 đô la mỗi người mỗi ngày cho không gian giường ngủ không phải là cách chấp nhận của người ở, chúng tôi sẽ không cách ly chúng và có vấn đề hậu cần cho chúng ăn.
Một lần nữa, không ai yêu cầu được nuông chiều. Không ai yêu cầu thêm tiện nghi. Họ chỉ yêu cầu một số bữa ăn cơ bản và bổ dưỡng sau một ngày làm việc vất vả. Để họ có những điều đơn giản này vì lợi ích cá nhân của chúng tôi vì nó cho phép họ làm việc năng động và hiệu quả hơn cho chúng tôi.
Để công bằng cho Chính phủ Singapore, họ đã tranh giành để chăm sóc cơn ác mộng bất ngờ này, đề nghị làm nhà và nuôi sống công nhân. Thật không may, điều này đã đặt chính phủ trong tình trạng lông chéo của hai nhóm xung đột. Nhóm đầu tiên là nhóm nghĩ rằng chính phủ đang làm quá nhiều cho người lao động nước ngoài và nuông chiều họ. Người khác nghĩ rằng chính phủ đang tạo ra một thứ băm hoàng gia. Xung đột này được minh họa rõ nhất bởi sự phản đối gần đây về việc cung cấp bữa ăn cho người lao động, có thể được tìm thấy tại:
http://theindependent.sg/photos-of-govt-provided-meals-for-foreign-workers-thrown-in-trash-explained/
Sự phản đối về các bữa ăn được cung cấp cho các công nhân nước ngoài đã nhận được Bộ trưởng Bộ Phát triển và Nhân lực Quốc gia, ông Zaqy Mohammad (như một vấn đề tiết lộ đầy đủ, tôi biết ông Zaqy trên cơ sở cá nhân và từng tổ chức một buổi đào tạo cho ông lãnh đạo cơ sở), cố gắng giải thích các vấn đề hậu cần trong việc cung cấp thực phẩm cho hơn 200.000 công nhân. Câu chuyện có thể được tìm thấy tại:
https://www.straitstimes.com/singapore/dorm-meals-are-getting-better-zaqy
Đọc những câu chuyện này khiến tôi phải hỏi, Chính xác vấn đề mà chúng ta gặp phải khi nói đến việc đối phó với những người da đen đến từ các nước nghèo là gì? Singapore là một xã hội tuyệt vời hiệu quả và thoải mái theo nhiều cách. Tôi nhớ một thanh niên người Anh đã kết hôn với một trong những phóng viên yêu thích của tôi từ báo cáo của BBC Asian Business, nói với tôi rằng cuộc sống của anh ta thực sự khá tốt. Ông chỉ ra rằng Singapore, tuy nhỏ bé, nằm ở trung tâm của rất nhiều thứ và không giống như nước Anh, bạn thực sự bắt đầu đối phó với mọi thứ ở cấp quốc gia và quốc tế, trái ngược với việc phải đi qua các quận, v.v.
Thật không may, nó rất khác khi bạn nói về việc đối phó với những kẻ làm việc ở dưới cùng của đống tục ngữ. Đây là lần đầu tiên khi xã hội của chúng ta gặp vấn đề đối phó với ý tưởng rằng mọi người từ các nước thuộc thế giới thứ ba làm công việc mang tính chất đàn ông được hưởng những thứ giống như thức ăn và nghỉ ngơi như phần còn lại của chúng ta.
Hãy nghĩ về thời gian khi chính phủ phải bước và yêu cầu những người lao động trong nước được nghỉ một ngày một tuần trong suốt năm 2012:
https://www.mom.gov.sg/passes-and-permits/work-permit-for-forign-domests-worker/employers-guide/rest-days-and-well-being
Rõ ràng, cho người giúp việc nghỉ một ngày là một thách thức đối với một số người, họ cho rằng nếu họ cho phép người giúp việc của họ được nghỉ một ngày, họ sẽ kết thúc ở công ty tồi tệ:
http://twc2.org.sg/wp-content/uploads/2011/12/Madetowork-Dayoff-Report-2011.pdf
Bây giờ những người giúp việc có một ngày nghỉ, tôi có thể nhìn thấy những người giúp việc và dám nói, các công nhân xây dựng đã làm lạnh với nhau ở những nơi công cộng như công viên xúc phạm sự nhạy cảm của người dân địa phương của chúng tôi:
https://www.scmp.com/lifestyle/article/2155193/singapore-domests-helpers-day-park-rankles-some-resferences-who-complain
Một ví dụ nổi bật nhất về việc cảnh người nghèo có thời gian xúc phạm dân cư địa phương của chúng ta đến từ món thịt lợn non yêu thích của tôi trong một ngày Ramdan Chính trị gia Hồi giáo từ Pasir Ris GRC, người đã từng thốt lên, Người lao động rất tệ, họ quan hệ tình dục với người giúp việc. Tôi phải giải thích với anh ta rằng công nhân và người giúp việc cũng bị thúc giục và cũng như không ai phàn nàn về đời sống tình dục của anh ta, không có lý do gì để anh ta phàn nàn về đời sống tình dục của công nhân và người giúp việc. Tôi đã vui mừng báo cáo rằng một câu thần chú tại trường đại học ở Úc đã giúp anh ta hiểu được quan điểm của con người và thực tế cho rằng những người lao động trong các công việc mang tính chất đàn ông cũng là con người không phải là một âm mưu cánh tả.
Nghiêm túc mà nói, tại sao chúng ta khó hiểu như vậy rằng công nhân xây dựng và người giúp việc cũng là con người và xứng đáng với những điều cơ bản như có một ngày để thư giãn và được cho ăn một bữa ăn ngon sau một ngày làm việc vất vả? Nó đơn giản mà. Tôi không thể nhấn mạnh đủ số lần mà không ai yêu cầu điều trị đặc biệt. Chúng ta hãy lưu ý rằng ngoại trừ cuộc tấn công năm 201 của các tài xế xe buýt từ Trung Quốc (đó là một cuộc biểu tình chính đáng chống lại lương dựa trên chủng tộc), không một nhân viên nước ngoài nào của chúng tôi đã chủ động phản đối và yêu cầu mức lương cao hơn (mặc dù họ đã phản đối không được trả cho công việc đã hoàn thành , điều mà trái với những gì một số thành viên của dân chúng địa phương có thể nghĩ - không phải là một điều kỳ lạ để phản đối.)
Nếu chúng ta có thể hiểu được rằng mọi người từ các nước thuộc thế giới thứ ba cũng là con người như chúng ta, chúng ta có thể giải quyết nhiều vấn đề hơn. Ví dụ, nếu chúng ta hiểu rằng nhồi nhét một nhóm đàn ông trưởng thành vào một căn phòng nhỏ, sau khi làm việc 12 đến 15 giờ mỗi ngày dưới trời nắng nóng, trả 10 đô la mỗi người mỗi ngày cho không gian giường ngủ không phải là cách chấp nhận của người ở, chúng tôi sẽ không cách ly chúng và có vấn đề hậu cần cho chúng ăn.
Một lần nữa, không ai yêu cầu được nuông chiều. Không ai yêu cầu thêm tiện nghi. Họ chỉ yêu cầu một số bữa ăn cơ bản và bổ dưỡng sau một ngày làm việc vất vả. Để họ có những điều đơn giản này vì lợi ích cá nhân của chúng tôi vì nó cho phép họ làm việc năng động và hiệu quả hơn cho chúng tôi.
 
