Thứ Ba, 20 tháng 8, 2024

Tất cả những bông hoa đã đi đâu?

Những bông hoa tài năng có thể nở ở Singapore?

Đây sẽ là một điều hơi mỉa mai vì tôi là con trai của một người kiếm được khá nhiều tiền nhờ trở thành “nghệ sĩ”. Bố tôi từng là một trong những đạo diễn phim quảng cáo nổi tiếng nhất trong thị trấn và mặc dù ông không có nhiều công việc nhưng gần như tất cả những ai biết ông đều đánh giá cao sự cống hiến của ông cho nghề của mình. Việc học của tôi ở trường nội trú và đại học ở Anh là kết quả từ tài năng của anh ấy.

Vì vậy, dựa trên nền tảng của tôi, người ta có thể nói rằng tôi hơi “giàu” khi đặt câu hỏi liệu “tài năng” có thể nở rộ ở Singapore hay không, khi cha tôi đã thành công khá tốt nhờ tài năng của mình.

Tuy nhiên, câu trả lời là bố tôi là đạo diễn phim “quảng cáo”. Anh ấy đã kiếm được tiền nhờ tài năng của mình vì anh ấy đã áp dụng tài năng nghệ thuật vào lợi ích thương mại. Các nhà quảng cáo sẵn sàng trả nhiều tiền để sản xuất những quảng cáo truyền hình mang tính nghệ thuật và cha tôi đã may mắn theo nghĩa đó.

Ông và thế hệ của mình đã có may mắn được sinh ra vào đúng thời điểm và đúng nơi mà lợi ích thương mại của các nhà quảng cáo đã tạo ra nhu cầu về nỗ lực nghệ thuật trong việc sản xuất quảng cáo. Tôi tin rằng có lẽ đó sẽ là một câu chuyện khác nếu tài năng nghệ thuật của anh ấy không phải là thứ mà lợi ích thương mại mong muốn.

Tôi nhấn mạnh rằng bố tôi là tấm gương sống cho thấy Singapore đã đào tạo ra những con người tài năng và có khả năng sáng tạo. Tuy nhiên, trừ khi khả năng của bạn trong việc đáp ứng lợi ích thương mại của nhà quảng cáo hoặc chương trình nghị sự của chính phủ, rất có thể bạn sẽ chết đói.

Hiện nay, công bằng mà nói đối với Singapore, nghệ sĩ khắp thế giới đều có xu hướng gặp khó khăn. Trò đùa vẫn là mọi người phục vụ ở Los Angeles đều là một diễn viên hoặc nhà sản xuất đầy tham vọng. Hồi còn đi học, chúng tôi được dạy rằng nếu muốn trở thành một diễn viên ở Anh, bạn phải là thành viên của hiệp hội diễn viên và hầu hết các thành viên của hiệp hội đều thất nghiệp. Chúng ta cần nhìn vào thực tế rằng Vincent Van Gogh chưa bao giờ bán được một bức tranh nào trong đời mình. Bản thân Shakespear ở mức tốt nhất là “thoải mái”.

Vì vậy, việc tài năng nghệ thuật không được đánh giá cao về mặt thương mại không phải là điều gì mới mẻ hay độc đáo đối với Singapore. Tuy nhiên, có một số khía cạnh nhất định trong văn hóa Singapore khiến việc trở thành “tài năng” trở nên đặc biệt khó khăn.

Tài năng chắc chắn được định nghĩa là người có thể vượt qua các kỳ thi và làm việc trong một hệ thống. Như vậy, chúng ta có những quan chức “tài năng” và “công nhân giỏi” cho các công ty đa quốc gia hoặc công ty do người từ nơi khác thành lập. Ở một mức độ nào đó, chúng ta đã may mắn khi phần lớn sự thịnh vượng của chúng ta đến từ các công ty đa quốc gia mong muốn thành lập cơ sở kinh doanh ở một nơi ổn định với những người có năng lực và biết vâng lời.

Tuy nhiên, tài năng và mong muốn làm theo trái tim mình thường có nghĩa là không phù hợp với khuôn mẫu. Những người không chính thống không được công nhận hoặc đánh giá cao dưới bất kỳ hình thức hay hình thức nào. Tôi nghĩ đến một ca sĩ opera mà tôi mới gặp, người đã mô tả việc bạn bè của cô ấy nói với cô ấy rằng họ không thể hiểu tại sao cô ấy lại khiến bất cứ ai phải hét lên bằng một thứ tiếng nước ngoài mà không ai hiểu được:

https://www.tiktok.com/@tang.li0/video/7401478990281723137?is_from_webapp=1&sender_device=pc&web_id=7274292816955999746


Cô Patricia Teng

Do đó, những người mong muốn theo đuổi ước mơ và tận dụng tối đa tài năng của mình buộc phải rời khỏi Singapore và chỉ nhận được bất kỳ hình thức đánh giá cao nào khi họ ra khỏi Singapore. Người đoạt huy chương vàng duy nhất của chúng ta, Jospeh Schooling và doanh nhân công nghệ duy nhất của chúng ta, Sim Wong Hoo quá cố, hiện lên trong tâm trí chúng ta. Cả hai đều phải ở Mỹ để trải qua quá trình thử nghiệm và sai sót khiến họ trở thành “đẳng cấp thế giới” trong lĩnh vực của mình.

Sau đó, có chính sách. Một trong những ví dụ tồi tệ nhất về việc xua đuổi nhân tài đến từ chính sách của chúng ta về Dịch vụ Quốc gia. Nói thật, tôi thực sự tin tưởng vào Dịch vụ Quốc gia và khả năng trở thành “bộ cân bằng” của nó. Tuy nhiên, hãy thừa nhận rằng khả năng quân sự của chúng ta sẽ không bị ảnh hưởng nếu linh hoạt một chút. Người ta nghĩ đến trường hợp của Ben Davis, người được Fullham United, một câu lạc bộ ở Premier League (“EPL”) đề nghị ký hợp đồng. Bộ Quốc phòng đã từ chối cho phép một người Singapore đủ tài năng tham gia EPL được miễn trừ hoặc hoãn lại (mặc dù Bộ Quốc phòng không có vấn đề gì khi cho Tiến sĩ Patrick Tan, con trai của cựu Tổng thống, Tiến sĩ Tony Tan được hoãn 12 năm để nghiên cứu về đất. nhân danh an ninh quốc gia). Ben Davis không phải là tài năng duy nhất bị Dịch vụ Quốc gia đuổi đi. Bạn có nghệ sĩ piano, Melvin Tan, người biểu diễn trong các buổi hòa nhạc trên khắp thế giới ngoại trừ Singapore và tác giả Kevin Kwan, người đã viết một cuốn sách nổi tiếng thế giới đã được dựng thành phim nổi tiếng thế giới ở Singapore, quê hương ông Kwan không bao giờ có thể quay lại.

Vì vậy, bậc cha mẹ nào có suy nghĩ đúng đắn lại muốn mạo hiểm tất cả những điều đó, ngay cả khi đó là điều khiến con họ trở nên đặc biệt? Trớ trêu thay, Singapore đang bắt đầu nhận thấy giá trị của việc có những người sáng tạo và làm đủ mọi cách để thu hút những người sáng tạo từ khắp nơi trên thế giới đến Singapore. Tuy nhiên, thật trớ trêu là đồng thời nó lại thiết lập một hệ thống thù địch với những tài năng bẩm sinh đang cố gắng tạo dựng nó.

Để trở thành “người sáng tạo” ở Singapore cần có sự can đảm. Tôi lấy ví dụ về một nhạc sĩ tôi mới gặp, người từng là nhân viên ngân hàng. Thật may mắn cho người nhạc sĩ đặc biệt này, anh đã tìm được một mạng lưới hỗ trợ giúp anh kiếm sống từ âm nhạc của mình:

https://www.tiktok.com/@tang.li0/video/7405153177219140881?lang=en


Ông Remy Fan

Điều này thật đơn giản, những người sáng tạo, dù họ làm trong lĩnh vực nghệ thuật thị giác, nhà văn, nhạc sĩ và những nhà đổi mới khác đều cần không gian để phát triển. Chúng ta cần một nền văn hóa việc làm cho phép chúng ta linh hoạt thuê những công nhân “tự do” cho một số công việc đơn giản nhất định (do đó làm giảm nhu cầu lao động nước ngoài giá rẻ), không gian rẻ hơn cho một số người tụ tập và một nền văn hóa khuyến khích mọi người phạm sai lầm. Chúng tôi cần những người sẵn sàng gục ngã và đứng dậy lần nữa để tiếp tục sáng tạo:


Bạn có thể đứng dậy được không?

Đừng bao giờ quên rằng xã hội sản sinh ra nghệ sĩ cũng sản sinh ra nhà khoa học và doanh nhân. Đây chính là những điều giúp nền kinh tế phát triển.

Không có nhận xét nào:

Đăng nhận xét