Tôi nhớ một ông chủ cũ nói với tôi rằng tôi có lẽ quá thông minh để có thể sử dụng cho bất kỳ ai. Tôi nhớ lời khen tay trái này bởi vì nó một cụm từ thường dễ dàng áp dụng cho các quan chức chính phủ của chúng tôi.
Singapore là giấc mơ ẩm ướt của Khổng Tử. Chúng tôi là một xã hội bị ám ảnh bởi sự cai trị của học giả. Chính phủ của chúng tôi hoạt động như một cỗ máy được bôi dầu tốt với đội ngũ tốt nhất và thông minh nhất. Chính phủ Singapore Singapore trả lương tương đương với bất kỳ công ty tư nhân nào và lập luận của chúng tôi rất đơn giản - bạn cần trả lương cao để thu hút nhân tài hàng đầu. Quan điểm chính thức là thế này - Thủ tướng của chúng tôi không phải là người đứng đầu chính phủ được trả lương cao nhất thế giới. Anh ấy là một giám đốc điều hành có giá trị tiền của người Hồi giáo, có nghĩa là trong khi anh ấy được trả lương cao, tiền lương của anh ấy không bằng các CEO của General Motors hay JP Morgan. Singapore nổi tiếng nhấn mạnh thành tích. Các học giả của chúng tôi được gửi đến các trường đại học tốt nhất thế giới và chắc chắn sẽ làm rất tốt. Hệ thống làm cho nó sao cho những người ở trên chắc chắn có thông tin xác thực phù hợp.
Có nói rằng, câu hỏi vẫn còn - chúng ta đã thuê những người tài giỏi đến mức họ thực sự vô dụng và don Patrick có manh mối về những gì đang thực sự xảy ra? Ví dụ mới nhất xuất hiện khi Bộ trưởng Bộ Nhân lực của chúng tôi, bà Josephine Teo bắt đầu lập luận rằng, trong khi chính phủ sẽ giữ một quan điểm cởi mở, Singapore không cần phải có bất kỳ hình thức bảo hiểm thất nghiệp nào, đó là điều mà Ms Sylvia Lim của Đảng Công nhân đã nêu ra. Có thể tìm thấy các đối số của cô Teo tại:
https://www.todayonline.com/singapore/workers-partys-idea-unemployment-insurance-help-retblered-older-workers-has-serious
Như tôi đã nói, tôi không đồng ý với những ý tưởng đằng sau cách tiếp cận của chính phủ Singapore về vấn đề giải quyết nạn thất nghiệp cơ cấu. Thật đúng đắn khi khiến mọi người tập trung vào đào tạo lại và khiến mọi người chuyển sang nghề nghiệp thứ hai khi những công việc cũ biến mất thông qua các nguồn lao động hoặc tự động hóa rẻ hơn (trong khi Jobs làm việc trở lại), thay vì cho họ tiền để làm gì. Là một người đã từng làm việc trước đây, tôi cũng đồng ý rằng tốt hơn là khuyến khích công việc thay vì để mọi người sống ngoài tiểu bang. Workfare không bao giờ thực sự đủ để tồn tại nhưng nó mang lại cho bạn một động lực để duy trì công việc.
Chính phủ là đúng trong cách tiếp cận triết học của nó. Tốt hơn nên giúp một tay để giúp các doanh nghiệp tạo ra và tiết kiệm việc làm và cho mọi người ở lại làm việc hơn là ra lệnh cho các doanh nghiệp thuê những người vô dụng hoặc trả tiền cho những người vô dụng.
Đã nói tất cả những điều đó, các nhà hoạch định kinh tế Singapore Singapore cần nhận ra rằng các cơ chế của công việc đã thay đổi. Mọi người không còn tham gia vào một tổ chức duy nhất cho đến khi kết thúc cuộc đời làm việc chức năng của họ. Công việc đã trở nên ngắn hơn đáng kể. Hệ thống xã hội của chúng tôi được thiết kế cho một thời đại nơi mọi người tham gia một tổ chức và ở đó trong nhiều thập kỷ. Những ngày này, bạn đã xem xét một cổ vật của bảo tàng nếu bạn là một tổ chức trong khoảng năm năm. Lập luận của tôi có thể được nhìn thấy tại:
https://deptuyetvoi1311.blogspot.com/2019/09/mot-thanh-phan-quan-trong-cua-he-thong.html
Cô Josephine Teo chưa bao giờ nghỉ việc và thiếu việc làm một việc hình sự hoành tráng và bị bắt, cô ấy sẽ ở lại làm việc cho đến ngày cô ấy không chọn. Như vậy, cô ấy có sự xa xỉ khi xem khái niệm bảo hiểm thất nghiệp, tình yêu như một sự nuông chiều.
Hãy cùng nhìn vào hai luận điểm chính mà bà Tèo đưa ra. Điều tồi tệ nhất (mà chính xác là chính trị) đã tạo ra là một hệ thống bảo hiểm thất nghiệp của Cameron, sẽ lấy đi cơn đói mà mọi người phải tìm kiếm một công việc mới.
Bà Tèo rõ ràng không hiểu khái niệm cơ bản về bảo hiểm và ngay cả khi Bộ trưởng không hiểu những điều cơ bản về bảo hiểm là gì, bà rõ ràng không nhìn vào số liệu thống kê. Nếu bạn tranh luận với bà Tèo, bạn sẽ hy vọng nhiều người sẽ chết vì bảo hiểm nhân thọ mang lại cho người thân của họ tiền và bảo hiểm y tế sẽ lấy đi động lực để mọi người chăm sóc sức khỏe của họ (hey, bệnh viện là khách sạn - hãy nghỉ ngơi hãy quan tâm đến công ty bảo hiểm.) Đây rõ ràng không phải là trường hợp - bảo hiểm nhân thọ không dẫn đến sự gia tăng tử vong và bệnh viện của chúng tôi không bị quá tải bởi những người không có động lực để tự chăm sóc bản thân.
Điểm khác mà bà Tèo đã không nhận ra là việc tài trợ cho một chương trình như vậy có thể được thực hiện theo cách không phá vỡ con heo đất. Ví dụ, chương trình CPF được tài trợ hoàn toàn bởi cá nhân và chủ nhân của anh ấy hoặc cô ấy. Không giống như hệ thống ở thế giới phương Tây, lương hưu của chúng tôi không được tài trợ bởi người nộp thuế và mối quan tâm về lương hưu của chúng tôi không phải là không có đủ người nộp thuế mà là liệu các cá nhân có tiết kiệm và đầu tư đủ hay không.
Singapore là giấc mơ ẩm ướt của Khổng Tử. Chúng tôi là một xã hội bị ám ảnh bởi sự cai trị của học giả. Chính phủ của chúng tôi hoạt động như một cỗ máy được bôi dầu tốt với đội ngũ tốt nhất và thông minh nhất. Chính phủ Singapore Singapore trả lương tương đương với bất kỳ công ty tư nhân nào và lập luận của chúng tôi rất đơn giản - bạn cần trả lương cao để thu hút nhân tài hàng đầu. Quan điểm chính thức là thế này - Thủ tướng của chúng tôi không phải là người đứng đầu chính phủ được trả lương cao nhất thế giới. Anh ấy là một giám đốc điều hành có giá trị tiền của người Hồi giáo, có nghĩa là trong khi anh ấy được trả lương cao, tiền lương của anh ấy không bằng các CEO của General Motors hay JP Morgan. Singapore nổi tiếng nhấn mạnh thành tích. Các học giả của chúng tôi được gửi đến các trường đại học tốt nhất thế giới và chắc chắn sẽ làm rất tốt. Hệ thống làm cho nó sao cho những người ở trên chắc chắn có thông tin xác thực phù hợp.
Có nói rằng, câu hỏi vẫn còn - chúng ta đã thuê những người tài giỏi đến mức họ thực sự vô dụng và don Patrick có manh mối về những gì đang thực sự xảy ra? Ví dụ mới nhất xuất hiện khi Bộ trưởng Bộ Nhân lực của chúng tôi, bà Josephine Teo bắt đầu lập luận rằng, trong khi chính phủ sẽ giữ một quan điểm cởi mở, Singapore không cần phải có bất kỳ hình thức bảo hiểm thất nghiệp nào, đó là điều mà Ms Sylvia Lim của Đảng Công nhân đã nêu ra. Có thể tìm thấy các đối số của cô Teo tại:
https://www.todayonline.com/singapore/workers-partys-idea-unemployment-insurance-help-retblered-older-workers-has-serious
Như tôi đã nói, tôi không đồng ý với những ý tưởng đằng sau cách tiếp cận của chính phủ Singapore về vấn đề giải quyết nạn thất nghiệp cơ cấu. Thật đúng đắn khi khiến mọi người tập trung vào đào tạo lại và khiến mọi người chuyển sang nghề nghiệp thứ hai khi những công việc cũ biến mất thông qua các nguồn lao động hoặc tự động hóa rẻ hơn (trong khi Jobs làm việc trở lại), thay vì cho họ tiền để làm gì. Là một người đã từng làm việc trước đây, tôi cũng đồng ý rằng tốt hơn là khuyến khích công việc thay vì để mọi người sống ngoài tiểu bang. Workfare không bao giờ thực sự đủ để tồn tại nhưng nó mang lại cho bạn một động lực để duy trì công việc.
Chính phủ là đúng trong cách tiếp cận triết học của nó. Tốt hơn nên giúp một tay để giúp các doanh nghiệp tạo ra và tiết kiệm việc làm và cho mọi người ở lại làm việc hơn là ra lệnh cho các doanh nghiệp thuê những người vô dụng hoặc trả tiền cho những người vô dụng.
Đã nói tất cả những điều đó, các nhà hoạch định kinh tế Singapore Singapore cần nhận ra rằng các cơ chế của công việc đã thay đổi. Mọi người không còn tham gia vào một tổ chức duy nhất cho đến khi kết thúc cuộc đời làm việc chức năng của họ. Công việc đã trở nên ngắn hơn đáng kể. Hệ thống xã hội của chúng tôi được thiết kế cho một thời đại nơi mọi người tham gia một tổ chức và ở đó trong nhiều thập kỷ. Những ngày này, bạn đã xem xét một cổ vật của bảo tàng nếu bạn là một tổ chức trong khoảng năm năm. Lập luận của tôi có thể được nhìn thấy tại:
https://deptuyetvoi1311.blogspot.com/2019/09/mot-thanh-phan-quan-trong-cua-he-thong.html
Cô Josephine Teo chưa bao giờ nghỉ việc và thiếu việc làm một việc hình sự hoành tráng và bị bắt, cô ấy sẽ ở lại làm việc cho đến ngày cô ấy không chọn. Như vậy, cô ấy có sự xa xỉ khi xem khái niệm bảo hiểm thất nghiệp, tình yêu như một sự nuông chiều.
Hãy cùng nhìn vào hai luận điểm chính mà bà Tèo đưa ra. Điều tồi tệ nhất (mà chính xác là chính trị) đã tạo ra là một hệ thống bảo hiểm thất nghiệp của Cameron, sẽ lấy đi cơn đói mà mọi người phải tìm kiếm một công việc mới.
Bà Tèo rõ ràng không hiểu khái niệm cơ bản về bảo hiểm và ngay cả khi Bộ trưởng không hiểu những điều cơ bản về bảo hiểm là gì, bà rõ ràng không nhìn vào số liệu thống kê. Nếu bạn tranh luận với bà Tèo, bạn sẽ hy vọng nhiều người sẽ chết vì bảo hiểm nhân thọ mang lại cho người thân của họ tiền và bảo hiểm y tế sẽ lấy đi động lực để mọi người chăm sóc sức khỏe của họ (hey, bệnh viện là khách sạn - hãy nghỉ ngơi hãy quan tâm đến công ty bảo hiểm.) Đây rõ ràng không phải là trường hợp - bảo hiểm nhân thọ không dẫn đến sự gia tăng tử vong và bệnh viện của chúng tôi không bị quá tải bởi những người không có động lực để tự chăm sóc bản thân.
Điểm khác mà bà Tèo đã không nhận ra là việc tài trợ cho một chương trình như vậy có thể được thực hiện theo cách không phá vỡ con heo đất. Ví dụ, chương trình CPF được tài trợ hoàn toàn bởi cá nhân và chủ nhân của anh ấy hoặc cô ấy. Không giống như hệ thống ở thế giới phương Tây, lương hưu của chúng tôi không được tài trợ bởi người nộp thuế và mối quan tâm về lương hưu của chúng tôi không phải là không có đủ người nộp thuế mà là liệu các cá nhân có tiết kiệm và đầu tư đủ hay không.
Hơn nữa, cô Tèo quên rằng cô ấy là một phần của tổ chức đặt ra các quy tắc và có thể đảm bảo rằng hệ thống được thiết kế để phù hợp với các chỉ số hoạt động chính của cô ấy (một cách hiệu quả). Bảo hiểm đã chứng minh là một công cụ hữu ích trong rủi ro về giá. Thay vì hành vi không tôn trọng hành vi tốt, thì bảo hiểm làm cho hành vi xấu trở nên đắt đỏ. Bảo hiểm nhân thọ khuyến khích mọi người giữ an toàn - bạn gái cũ của tôi, bạn trai thích leo núi băng - các công ty bảo hiểm tránh anh ta như bệnh dịch vì anh ta có một sở thích rủi ro cao. Bảo hiểm y tế đã giúp làm cho những thói quen không lành mạnh trở nên đắt đỏ. Bạn phải trả phí bảo hiểm cơ bản. Sau đó, bạn bị bệnh. Công ty bảo hiểm y tế thanh toán hóa đơn của bạn nhưng sau đó, phí bảo hiểm của bạn tăng lên vì bạn trở thành một rủi ro lớn hơn. Vì vậy, nếu bạn thấy những bảo hiểm khác này đã giúp mọi người cư xử như thế nào, người ta nói rằng bảo hiểm thất nghiệp có thể được sử dụng để bảo vệ mọi người hành xử theo cách khuyến khích mọi người ở lại làm việc.
Lập luận thứ hai mà bà Tèo đưa ra là việc một bảo hiểm thất nghiệp sẽ không khuyến khích mọi người trả tiền trợ cấp. Một lần nữa, bà Tèo không hiểu lợi ích nghỉ việc và trợ cấp thất nghiệp là những vấn đề riêng biệt.
Cô Tèo là một người phụ nữ thông minh hoặc thông tin của cô nói. Tuy nhiên, việc cô từ chối một khái niệm về bảo hiểm thất nghiệp trên mạng cho thấy cô đã không bị đặt vào tình huống cần phải hiểu những người mà cô phải phục vụ. Có phải đã đến lúc Bộ trưởng Singapore Singapore phải liên lạc lại với mặt đất mà họ phải phục vụ?
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét